行乐
叮！在一片春光中迎来了3月8日，
各位小仙女有没有放假？
还在码字的行乐君好奇搜了一下，
想了解岛国女性会做些什么，
结果看到这样一条新闻，
说是东京女性将于今日走上街头
发起一场声势浩大的“#KuToo”倡议活动，
主旨是“抗议职场强制穿高跟鞋”，
一下子就勾起了行乐君的兴趣。
说起高跟鞋，
的确是很多职场女性的痛点。
别说穿一天了，
穿着站一个小时，
都令人倍受煎熬。
在这个问题上，
日本女性也不例外。
更何况在许多日本企业中，
还有必须穿高跟鞋上班的潜规则，
也因此有了这项由日本的职业女性发起，
从#MeToo引申而来，
在SNS上展开的#KuToo行动。
•图片来自 AbemaTIMES
“Ku”即是日语中“鞋（kutsu）”，
以及“苦痛（kutsuu）”两个单词
首字母发音之结合。
只有女性，才可理解个中辛苦。
所以选择3月8日发声，
再合适不过了。
#KuToo一出来就引发了不小的反响，
而且据说SNS署名已超过1万个了。
•图片来自 AbemaTIMES
反正行乐君也觉得，
每天都穿高跟鞋上班，
的确是不利于身心健康，
～你们懂的。
其实，在“周围都是处女座”的日企上班，
总会遇到这样或那样的奇葩规定，
或者是一些莫名的潜规则，
行乐君收集了一下有关吐槽，
发现有的规则的确挺不可思议的，
来看看，你有没有中过招！
注意⚠️以下吐槽均来自
在日本工作过的当事人亲身经历，
绝对确保真实！
奇葩潜规则No.1
社员不仅要打扫公司卫生，
还要清洗马桶？！
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明明在家里都不怎么扫除或收拾房间，到了公司却要打扫卫生？没错，在日本上班，可能工作环境都没怎么适应呢，却要学会如何打扫办公室。
很多日本公司没有专门的保洁员，都由员工来打扫卫生。而且不仅要打扫办公间，还要清洁洗手间！你相信么，穿得光鲜得体的高级白领，私底下却要擦桌子拖地或刷马桶，有点幻灭有没有？
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“入社第一天，前辈就带着我们讲了一遍社内打扫的要领。每个环节该清洁到什么程度，用什么清洁剂都有讲究，还有同事负责检查打分，我也是惊呆了！”
“一直不理解为何要社员亲自打扫卫生，直到有一天上司告诉我，是为了保护公司情报不外泄——天知道我们并不是技术型会社，只是个普通的实体公司啊。”
“打扫办公室也就算了，之前的公司还奇葩到要社员轮流清洗马桶盖，还是高大上的时尚行业……”
奇葩潜规则No.2
被上司叫去恳亲会，
结果结账的时候还要AA！
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日本的公司貌似很盛行上司找一线员工开1V1的“懇親会”，说白了也就是谈谈心，沟通感情增进了解，吃个饭或喝个酒——当然，是在工作时间外。
只是你相信吗？本来就已经顶着压力，牺牲个人时间去和上司“恳亲”，最后结账还要AA，一口老血吐出来，时间和金钱两空！
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“说到'懇親'可真的都是泪啊，本来跟上司吃饭就已经很有压力，根本吃不好，最后还得自己掏一半钱，无处诉苦。”
“真的不想去这种所谓的'谈心会'，偏偏顶头上司特别爱搞这些形式的东西，1v1、社员聚会，不去又怕被说不合群，左右为难。
奇葩潜规则No.3
公司给员工买生日礼物，
费用却是强制大家分摊？
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公司走人性化管理路线，准备在每位员工过生日时送礼物，出发点是好的。但是就有这样的公司，强制员工分摊购买礼物的费用，真的有点奇怪呀！这个费用不应该是算作公司福利的一部分吗？
不仅生日礼物费用要分摊，迎新会送别会等等都要均摊费用，据说有的会社忘年会的费用也是均摊的……
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“前公司就是，来了新的上司，说是会给每个人准备生日礼物——结果费用要大家均摊，无语了。我还宁愿不要呢，礼物也一定不实用。”
“生日礼物均摊费用算什么？之前工作的地方，买个2000日元的电水壶都要大家平摊费用，就问你服不服？”
“有的公司是2.14会强制女性员工集资买义理巧克力送男性；男性3.14还必须回礼——但这不应该是自愿的吗？”
奇葩潜规则No.4
明明比规定时间提前到了，
却还是会被骂
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都知道日本人特别重视“守时”，日本公司更不例外，而且相当严格。上班准时到？不行！提前5分钟？不行！至少要提前10分，个别的要提前15～20分到，夸张吗？
所以如果9:00上班，8:59打卡也是不！行！的！比较安全的是8:50就打上卡，否则？等着被骂吧！
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“深有体会，曾经有一次是9:16到公司，而上班时间是9:30，不成文的规定是提前一刻钟到；结果一到就被骂了，差一分都不行。”
“在日本不只是上班还是外出，一定要提前再提前，准时是不够的，要留出余地，一般是10～15分。”
“上班我都提前很久到。但是有些时候本应该19:00下班，因为有事情拖到19:09；即使计算加班费是以15分钟起算，也不让我继续加到19:15；这种事情找谁说呀？”
▸守时是日本人最重视的职场素养
奇葩潜规则No.5
办公桌必须保持清洁，
垃圾桶里也不能乱糟糟
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日本人都是处女座，没错，从个人仪表到四周环境都得打理得滴水不漏、整洁有序才行。
不仅自己的办公桌不能乱，公共空间也要保持整洁。不能在会议室或茶水间放置个人物品，就连垃圾桶也要看上去整齐一点。
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“是这样的，前公司开会之前，没人说大家也会自觉地把会议室擦一遍的。”
“呵呵，感同身受。前公司甚至连冰箱的使用也极其严格，每个人放置的物品数量都有要求，而且要整整齐齐，不能有太大的气味。”
奇葩潜规则No.6
不仅要穿高跟鞋上班，
穿的鞋子款式也有要求！
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穿高跟鞋上班，大概是很多公司的潜规则之首，尤其是商社或服务业。但是，穿高跟鞋工作一天真的很辛苦，何况还是一周五天的频率！
长时间穿高跟鞋对于职场女性来说，真的是精神与肉体的双重折磨，也无怪乎这场#KuToo行动获得了众多职业女性的支持。
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“曾经不仅被要求穿高跟鞋上班，对鞋子的款式也有严格规定。还发生过A负责人说OK而B负责人KO的事情，于是不得不厚着脸皮把刚买的鞋退了回去…”
“身边那些一天要穿8h高跟鞋的女生，腰和脊椎好像都不太好，还有静脉曲张的，心疼她们。”
奇葩潜规则No.7
上司不下班不敢先下班，
同事不下班也不好先走
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在日企工作过的话，或多或少都有过这种体会吧——虽然已经过了下班时间，但是上司不走，气氛就变得微妙起来，要再三察言观色，才可以小心翼翼地离开。
即便是领导不在，同事还没走，也不好意思走得太快有没有？但偏偏日本是个加班文化盛行的国度，苦了那些明明工作都做完了却不得不碍于面子拖延着下班的人。
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“下班时真的很尴尬，我一般会先看看老板或前后左右都什么情况，再抓住合适的时间说声'先下班了'，谨小慎微地走出办公室才如释重负。”
“光是看日剧就能感受到啊，下班有时候并不是你做完事情就可以走了，很尬的。”
奇葩潜规则No.8
光是化妆也就算了，
还必须化得好才行！
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在日本上班，掌握得最快的技能，化妆大概要算一个。哪怕你是化妆超级下手的菜鸟，不出三五个月也会突飞猛进，能化出像样的职场妆了。
因为时刻会有前辈来指导你化妆，直到把你教会为止。而且有时候很莫名，化得一手好妆的女生就是会被认为更有“女子力”，所以，你敢不认真化妆么？
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“在日企工作，似乎我的化妆技巧比日语进步还快。感觉日本人真的很重视化妆这件事，因为他们认为妆容是社交礼仪的一部分。”
“化妆水平有提升之后，就连男上司都夸奖了。努力工作的时候似乎也没见他这么夸奖过，心里不知是什么滋味……”
奇葩潜规则No.9
在办公室里休息？
想都不要想！
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日企中的清规戒律非常之多，多到有时甚至感觉自己变得像机器人一样，被动地做这个做那个；比如令人感觉特别“机械化”的一点就是，不能在办公室里休息。
这里的休息不仅仅是指十分八分的小憩，就连短暂的闭目养神，甚至是吃个零食都不可以。更有甚者，就连显露出一点疲惫感或无精打采，就会有人来“关怀”你——可是人毕竟不是机器人，怎么可能时刻都精神饱满！
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“我知道的某些公司不仅不允许在办公室休息，就连在办公楼附近的椅子上小憩一会儿都不可以。”
“公司严禁在办公室内休息，太累的时候，只好借着去洗手间的时候在里面打个小盹儿——谁想这样呢？”
总之，日企中那些莫名的潜规则，
感觉有着吐不完的槽。
END.
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